Änderungen und Anforderungen ab 2023 Nun ist es also da, das neue Lieferkettensorgfaltsgesetz (LkSG), basierend auf die Leitlinien des „Nationalen Aktionsplan Wirtschaft und Menschenrechte“ (NAP). Mit der Gültigkeit zum 01.01.2023 wurden Unternehmen mit 3000 oder mehr inländischen Arbeitnehmern dazu verpflichtet, ihre Menschenrechte und umweltbezogenen Sorgfaltspflichten entlang der Lieferkette nachzukommen. Wer indessen denkt, dass dies …
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Nun ist es also da, das neue Lieferkettensorgfaltsgesetz (LkSG), basierend auf die Leitlinien des „Nationalen Aktionsplan Wirtschaft und Menschenrechte“ (NAP).
Mit der Gültigkeit zum 01.01.2023 wurden Unternehmen mit 3000 oder mehr inländischen Arbeitnehmern dazu verpflichtet, ihre Menschenrechte und umweltbezogenen Sorgfaltspflichten entlang der Lieferkette nachzukommen.
Wer indessen denkt, dass dies für das eigene Unternehmen nichtzutreffend wäre, liegt zum aktuellen Zeitpunkt zwar vollkommen korrekt, doch werden die Gültigkeitsgrenzen immer weiter herabgesenkt.
So wird zum Beispiel ab dem 01.01.2024 der Schwellenwert für Unternehmen auf 1000 oder mehr Arbeitnehmer herabgesenkt. Dies berücksichtigt noch nicht den Umstand, dass viele Firmen diese Anforderungen in Ihre Einkaufsbestimmungen mit aufnehmen bzw. aufgenommen haben. Somit werden die Anforderungen für alle Lieferanten, deren Firma solche Einkaufsbestimmungen hat, relevant.
Auch richten sich die Blicke internationaler Handelspartner immer mehr auf die Einhaltung von menschen- und umweltbezogenen Rechten, sodass dies mittlerweile immer existenzieller für Unternehmen wird.
Wer nun frühzeitig und proaktiv an den Möglichkeiten zur Einhaltung denkt, kann sein Unternehmen für die Zukunft wappnen.
Denn wie eine repräsentative Untersuchung des Auswärtigen Amts der BRD vom Juli 2020 ergab, erfüllten im maßgeblichen Erhebungsjahr lediglich 13-17 % der Unternehmen mit über 500 Mitarbeitern die Anforderungen des NAP.
Es ist also zu erkennen, dass die freiwillige Umsetzung einer entsprechenden Sorgfaltspflicht unweigerlich zu einem jetzt vorliegenden Gesetz führen musste, welches immer weiter verschärft werden dürfte.
Besonders wirksam würde die Entwicklung, Einführung und Pflege systematischer Strukturen durch die Kombination der geforderten Anforderungen des LkSG zusammen mit einem Compliance Managementsystems nach DIN EN ISO 37301:2021, sowie den gesetzlichen Regelungen und Anforderungen des in den Startlöchern befindenden Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG), dessen Gültigkeit im Mai 2023 erwartet wird.
Unternehmen haben nun die Chance ein hochwirksames und smartes System zu etablieren, welches die drohende Regulierungsflut in einen effektiven Handelsroutenkanal umwandelt.
Über PeRoBa:
Die PeRoBa Unternehmensberatung GmbH ist einer der weltweit führenden Taktgeber im Bereich Qualitätsmanagement, deren Ursprung bereits in das Jahr 1991 zurückgeht. Der Firmensitz befindet sich seit 2011 in Baldham, und das Unternehmen verfügt über eine Repräsentanz in der Prinzregentenstraße in München. Die PeRoBa Unternehmensberatung berät, prüft und bewertet qualitativ hochwertig, um Kunden bei der Einführung und Umsetzung ihrer Managementsysteme zu unterstützen. Sie bietet darüber hinaus Audits, QM- Trainings, Seminare und Workshops an.
Seit Januar 2016 ist die hauseigene, innovative Software iVision® – Smart Remote Audit Solution am Markt und ergänzt unser Beratungsportfolio.
Der Gründer und Inhaber, Dr. Roland Scherb MBA, ist Auditor, Berater, Trainer und Autor. Er ist 1. Vorstand im Bundesverband der Auditoren und aktives Mitglied im Arbeitskreis der DIN e.V. sowie Referent der TÜV-Akademie.
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oder schreiben Sie uns eine Nachricht über das Kontaktformular.
Gerne können Sie uns auch telefonisch erreichen.
Happy New Year! Die PeRoBa Unternehmensberatung GmbH hofft, dass Sie gut im neuen Jahr 2022 angekommen sind. Sicherlich kennen Sie den Satz „The same procedure as every year, James!“ aus dem Film „Dinner for One“. Dies trifft evtl. auch auf die weitverbreiteten Vorsätze zum Jahresanfang zu. Wir möchten dies ganz bewusst in diesem Jahr auf …
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Die PeRoBa Unternehmensberatung GmbH hofft, dass Sie gut im neuen Jahr 2022 angekommen sind.
Sicherlich kennen Sie den Satz „The same procedure as every year, James!“ aus dem Film „Dinner for One“. Dies trifft evtl. auch auf die weitverbreiteten Vorsätze zum Jahresanfang zu.
Wir möchten dies ganz bewusst in diesem Jahr auf uns anwenden, sofern Sie in der Vergangenheit bereits an einem PeRoBa-Webinar teilgenommen haben, und dieses Format regelmäßig ab dem 11. Februar mindestens einmal pro Monat anbieten.
Beginnen werden wir mit dem Thema Compliance und den dazugehörigen Anforderungen und Änderungen für 2022. Dies betrifft die DSGVO, das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, die Offenlegungsverordnung oder die Whistleblower-Richtlinie, um nur einige zu nennen.
Mit unserem Partner RA Ruprecht Melzer werden wir hierzu am 11.02.2022 um 13.30 Uhr ein Webinar veranstalten und laden Sie dazu herzlich ein.
Weitere Informationen finden Sie unter: Webinar
Über PeRoBa:
Die PeRoBa Unternehmensberatung GmbH ist einer der weltweit führenden Taktgeber im Bereich Qualitätsmanagement, deren Ursprung bereits in das Jahr 1991 zurückgeht. Der Firmensitz befindet sich seit 2011 in Baldham, und das Unternehmen verfügt über eine Repräsentanz in der Prinzregentenstraße in München. Die PeRoBa Unternehmensberatung berät, prüft und bewertet qualitativ hochwertig, um Kunden bei der Einführung und Umsetzung ihrer Managementsysteme zu unterstützen. Sie bietet darüber hinaus Audits, QM- Trainings, Seminare und Workshops an.
Seit Januar 2016 ist die hauseigene, innovative Software iVision® – Smart Remote Audit Solution am Markt und wurde im Dezember 2020 durch eine verbesserte Version ersetzt.
Der Gründer und Inhaber, Dr. Roland Scherb MBA, ist Auditor, Berater, Trainer und Autor. Er ist Mitglied im Bundesverband der Auditoren und aktives Mitglied im Arbeitskreis der DIN e.V. sowie Referent der TÜV-Süd Akademie.
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Gerne können Sie uns auch telefonisch erreichen.
Nachhaltige Unternehmensführung – ESG Im September 2021 wurde die ISO 37000:2021-09 veröffentlicht, die „Anleitung für Governance von Organisationen“. Die ISO 37000 ist eine Leitlinie, womit die Geschäftsführer und Vorstände bessere Governance- und Compliance-Entscheidungen treffen können. Dies ist insbesondere in einer unsicheren Welt, bspw. in Zeiten von Corona, wichtig um langfristige und zielgerichtete Entscheidungen für das …
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Im September 2021 wurde die ISO 37000:2021-09 veröffentlicht, die „Anleitung für Governance von Organisationen“. Die ISO 37000 ist eine Leitlinie, womit die Geschäftsführer und Vorstände bessere Governance- und Compliance-Entscheidungen treffen können. Dies ist insbesondere in einer unsicheren Welt, bspw. in Zeiten von Corona, wichtig um langfristige und zielgerichtete Entscheidungen für das Unternehmen zu treffen.
Der Leitfaden unterteilt hierzu die Anforderungen in elf geschäftskritische Bereiche und beschreibt einen Handlungsrahmen, um nachhaltig den Unternehmenserfolg zu sichern.
Nachhaltigkeit ist in diesem Zusammenhang ein „rote Faden“ und wird in der Überschrift durch ESG abgekürzt. ESG steht für: Environment Social Governance. Ins Deutsche übersetzt bedeutet dies Umwelt, Soziales und Unternehmensführung. Diese Abkürzung deren Ursprung in der Finanzbranche liegt, ist inzwischen zu einem stehenden Begriff in der Unternehmenswelt zum Thema Nachhaltigkeit geworden.
Hierzu wurde im Jahre 2004 die erste Veröffentlichung zur Bedeutung der Nachhaltigkeit durch die Vereinten Nationen mit dem Titel „Who Cares Wins“ veröffentlicht.
Diese Anforderungen gelten für alle Unternehmen und gehören zur guten Unternehmensführung. Die Bedeutung eines Verhaltenskodex, welche Transparenz garantieren und womit sicherstellt werden soll, dass Grundprinzipien eingehalten und Korruption vermieden wird, kann maßgeblich dazu beitragen die Unternehmensführung rechtlich zu entlasten.
Solche Maßnahmen tragen dazu bei, das Vertrauen der Stakeholder zu fördern und letztlich auch den Marktwert des Unternehmens und den Shareholdern einen Mehrwert zu bieten.
Um dies strukturiert umzusetzen sind inzwischen in der 37er Reihe folgende Normen hilfreich:
Um dies strukturiert umzusetzen sind inzwischen in der 37er Reihe folgende Normen hilfreich:
Weiterhin sind hierfür hilfreich:
Bereits 2004 wurde im „Who Cares Wins“ Bericht erwähnt, dass die Voraussetzung für eine solide Unternehmensführung ein wirksames Risiokomanagement für die Umsetzung von Strategien und Maßnahmen erforderlich ist.
Nachhaltiges Denken und Handeln hat direkten Einfluss auf die oben genannten Bereiche und sichert einen nachhaltigen Unternehmenserfolg, welcher bereits durch die sinnvolle Anwendung der DIN EN ISO 9001 unterstützt werden kann (siehe Normenkapitel 4.1 Kontext und 4.2 interessierte Parteien).
Aktuelle Entwicklungen wie bspw. das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz – LkSG, welches am 01. Januar 2023 in Kraft tritt, wird diesbezüglich auch einen Beitrag leisten. Hierbei handelt es sich um das Gesetz über die unternehmerischen Sorgfaltspflichten zur Vermeidung von Menschenrechtsverletzungen in Lieferketten.
In diesem Zusammenhang hat auch die Pandemie der Governance/Compliance an höhere Bedeutung gewonnen. Themen wie die Soziale Sicherheit, Sicherheit am Arbeitsplatz, Schutz der Mitarbeiter und der Kunden können zu wesentlichen unternehmenskritischen Erfolgsfaktoren werden. Während davor Lieferketten hauptsächlich von Preis und Effizienz dominiert wurden, können nun weitere Faktoren wie die Regionalität wieder eine wesentlich wichtigere Rolle spielen.
Weiterhin ist eine deutliche Tendenz zu beobachten, dass Organisationen Unternehmen bei der Vergabe von Aufträgen den Vorzug geben, welche ein CMS und eine entsprechend gelebte Compliance/Governance-Kultur im Unternehmen vorweisen können.
Nehmen Sie an unserem Impulsvortrag zum Thema „Nachhaltige Unternehmensführung und Compliance“ teil. Informationen unter folgendem Link: Impulsvortrag.
Über PeRoBa:
Die PeRoBa Unternehmensberatung GmbH ist einer der weltweit führenden Taktgeber im Bereich Qualitätsmanagement, deren Ursprung bereits in das Jahr 1991 zurück geht. Der Firmensitz befindet sich seit 2011 in Baldham und hat eine Repräsentanz in der Prinzregentenstraße in München. Die PeRoBa Unternehmensberatung berät, prüft und bewertet qualitativ und hochwertig, um Kunden bei der Ein- und Umsetzung ihrer Managementsysteme zu unterstützen. Sie bietet darüber hinaus Audits, QM Trainings, Seminare und Workshops an.
Seit Januar 2016 ist die hauseigene, innovative Software iVision® – Smart Remote Audit Solution am Markt und wurde im Dezember 2020 durch eine verbesserte Version ersetzt. Der Gründer und Inhaber Dr. Roland Scherb ist Auditor, Berater, Trainer und Autor. Er arbeitet eng mit Hochschulen sowie Forschungseinrichtungen zusammen und unterrichtet darüber hinaus als Dozent bzw. ist Referent der TÜV-Süd Akademie.
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